Las inversiones de Anses en el partido de Ramallo
Comunicado de prensa:
Más de 400 millones se invierten mensualmente desde ANSES por jubilaciones, pensiones, asignaciones, complemento para el salario familiar, Programa Alimentar, Complemento Leche, otras prestaciones y Repro II.
En marzo del 2022 se alcanzó un total de 5.894 de jubilados/as y
pensionados/as en nuestro Partido, beneficios que incluyen jubilaciones,
pensiones, pensiones no contributivas y pensión adulto mayor.
A su vez, en
relación a las Asignaciones el Partido registra 8683 beneficiarios, incluyendo
Asignación Universal por Hijo, Asignación Universal por Embarazo, Asignaciones
Familiares, Asignaciones Familiares por Desempleo, Asignaciones Familiares por
Cónyuge y Asignaciones Familiares por Prenatal.
Durante el año pasado, más precisamente, en agosto se lanzó el
Reconocimiento de aportes por Tareas de Cuidado, política que visibiliza y repara
una desigualdad histórica y estructural en la distribución de las tareas de cuidado,
reconociendo y valorando el tiempo que las mujeres destinaron y destinan a la
crianza de sus hijas e hijos. En el partido, iniciaron 166 madres su jubilación.
En septiembre 2021 con la sanción del DNU 674/21 se creó la Prestación
Anticipada, con el objetivo de garantizar ingresos a las mujeres de 55 a 59 años y
varones de 60 a 64 años que ya cuenten con 30 años de aportes, y se
encontraran desocupados/as al 30 de junio de 2021. Desde que se implementó,
iniciaron 10 beneficiarios su jubilación gracias a esta política.
A partir del mes de octubre 2021 se inició el pago del Complemento
Mensual para el Salario Familiar, que amplía los valores de la Asignación Familiar.
En Ramallo, se registraron en marzo 2022, 2374 titulares beneficiados, lo que
implicó una inversión mensual de $ 11.600.000.
Por otra parte, en noviembre 2021, ANSES comenzó a abonar el monto del
Programa Alimentar a través del mismo medio de pago y con el mismo
cronograma de las prestaciones de la Seguridad Social (Asignación Universal por
Hijo/a, Asignación Universal por Embarazo y PNC a madres de 7 hijos/as). Esta
medida alcanzó durante marzo un total de 1740 titulares, representado 2794
niños, niñas y adolescentes.
Otra medida que se inició durante el mes anterior fue el pago del
Complemento Leche-Ley de los 1000 días- para garantizar la provisión de leche y
otros alimentos para el crecimiento y desarrollo saludable de personas gestantes y
niños/as de hasta los 3 años. Esta política está dirigida a titulares de la AUE y
niños/as que perciban la AUH por un monto de $800 que se actualiza por
movilidad. Se pagaron en el partido 570 beneficios.
Además de las jubilaciones, pensiones y asignaciones familiares, ANSES
abona mensualmente la Prestación por Desempleo para personas desocupadas,
el PROGRESAR, que fomenta la formación educativa y capacitación profesional
de las y los jóvenes y el programa HOGAR que garantiza el acceso a gas.
Los
beneficiarios por desempleo fueron 71, PROGRESAR 732 y programa HOGAR
2486.
Asimismo, en reemplazo del programa ATP (asistencia de emergencia al
trabajo y la producción), se lanzó el REPRO II (programa de recuperación
productiva) que paga parte de los salarios de empresas en sectores críticos. En
nuestro partido son 161 trabajadores/as que corresponden a 2 empresas.
Los titulares de jubilaciones y pensiones pueden acceder a créditos
personales que ofrece Anses. El mes pasado alcanzó un total de 152 beneficios.
El programa Más Cultura está destinado a jóvenes para fomentar su
consumo cultural, reduciendo desigualdades en los y las jóvenes, y contribuyendo
a la reactivación del sector de las industrias culturales. Actualmente disfrutan del
programa 557 jóvenes.
La Administración Nacional de la Seguridad Social diariamente se encarga
de implementar las políticas nacionales para acompañar a toda la población,
desde su gestación y hasta su fallecimiento.