Poletti: nos plantearon que para recibir recursos tenemos que pasarnos al pro
El intendente de Ramallo fue entrevistado este miércoles en RADIO META, donde se refirió a la situación económica del municipio, al trato discriminatorio del gobierno nacional y la presentación judicial de la empresa Siderar. También habló sobre la aprobación del Código de Ordenamiento Urbano y a la discusión por la cantidad de empleados estatales.
PRESENTACION JUDICIAL DE LA EMPRESA SIDERAR POR PAGO DE LA TASA DE SEGURIDAD E HIGIENE
“Llama la atención de que nosotros no habíamos sido notificados y había actores políticos locales de Cambiemos con copia de la presentación realizada por la empresa en la justicia”.
“La empresa viene pagando de esta manera desde el año 2011 y siempre lo hizo sin ningún tipo de inconvenientes. Lo que hay es un cambio de época, donde creen que pueden avanzar en este sentido. Este grupo es parte del círculo rojo y tiene la posibilidad apretar a los municipios y tratar de desfinanciarlos, pero nosotros vamos a defender los intereses del Municipio de Ramallo”.
SITUACION ECONOMICA DEL MUNICIPIO
“Estamos terminando el año. El objetivo es cumplir con las obligaciones. Hemos pagado sueldos en tiempo y forma; y también lo vamos a hacer con los aguinaldos. Luego comenzaremos con el programa de pagos a proveedores, donde nos hemos retrasado un poco. Y lo que estamos haciendo es ver como seguimos optimizando los gastos del municipio. Está visto que no estamos recibiendo asistencia del gobierno nacional, por eso tenemos que ser ordenados para vivir con lo nuestro. En algunos ministerios nos plantearon que para recibir recursos tenemos que pasarnos al PRO. La verdad es que esto no es lo que se prometió en campaña, se dijo que se venía a acabar con la grieta y la vieja política. La verdad es que yo llegue hasta acá de esta manera y estoy bastante gordo y feo para prostituirme a esta altura del partido”.
LA DISCUSION POR LA PLANTA DE EMPLEADOS
“Te dicen que hay mil empleados, cuando en realidad esos cargos no están cubiertos. Cuando llegamos a la administración, entre temporarios y permanentes, teníamos cerca de mil empleados. Hoy hay 866 cargos cubiertos; hemos disminuido la planta. Hay una lectura parcial: se leen los cargos creados en el presupuesto, pero esos cargos no están cubiertos”.
EL FIN DEL CONTRATO CON LAS COOPERATIVAS
“El año pasado hicimos lo mismo. A fin de año el municipio achica compromisos con proveedores (las cooperativas se toman como prestadoras de servicio), se para un tiempo, se evalúa y después vemos como seguimos”.
EL CUMPLIMIENTO DE LA ORDENANZA QUE PROHIBE EL USO DE PIROTECNIA
“Yo lo hablé con los concejales y les dije que iba a ser muy difícil que el municipio pueda controlar el uso de la pirotecnia. No podemos controlar el problema que tenemos con las motos, muchos menos la pirotecnia. Habrá que ir perfeccionando la ordenanza, mientras tanto hay que controlar la comercialización”.
LA APROBACION DEL CODIGO DE ORDENAMIENTO URBANO Y TERRITORIAL
“Estoy convencido de que es la decisión correcta. Fijate que China produce todos los años una República Argentina en cantidad de habitantes, a eso sumale que la expectativa de vida está creciendo, que hay una revolución tecnológica y algunos funcionarios están adelantando que algunas carreras tradicionales van a desaparecer. En Chile no tenés gente que te cobre el estacionamiento, porque lo hacen las máquinas. Hay pruebas de autos y camiones autónomos en todo el mundo; si no hay choferes, no hay choques, no hay trabajo para el chapista, hay que ver qué pasa con la industria del seguro… El trabajo va a ser un bien escaso, con lo cual tenemos que generar todo el trabajo que podamos”.